Você está
procurando trabalho?
Vamos lá, a titia vai te dar umas dicas de ouro e que podem
te ajudar muito!
Como muitos sabem trabalho com recrutamento e seleção,
recebo milhões de currículos por dia e bom, decidi fazer a minha contribuição.
Podem parecer dicas bobas, mas pode ter certeza que usando
bem essas dicas, muitas coisas podem ser diferentes.
1)Leia toda a vaga
antes de se candidar:
Se a vaga estiver falando que você precisa ter tido
experiência como Gerente de Produtos para empresas de cuidados veterinários e você
não possuir experiência, não se candidate!
Esse negócio de se candidatar em todas as vagas porque está
desempregado e precisando de trabalho, não cola, nunca colou e não vai colar!
Então leia atentamente o perfil da vaga e só se candidate se
realmente tiver o perfil.
2) Currículo:
- Currículo de 5 folhas não rola, resuma bem suas experiências, procure colocar a informação necessária sem perder o foco.
- Idiomas só consideramos os que você realmente conseguir se comunicar, inglês básico, é a mesma coisa que nada. Infelizmente é só encher linguiça com algo que você não sabe. Porque se pedirem uma entrevista em inglês e você colocar intermediário, vão querer que você consiga se comunicar com o nível informado.
- Descreva as suas responsabilidades nos cargos exercidos, currículo so com o nome da posição não serve, queremos ter uma ideia pelo menos do que você fazia.
- Sempre inclua as datas aproximadas de cada experiencia profissional, senão quem está lendo não sabe quanto tempo você permaneceu nesse trabalho.
- Cursos que não agreguem no seu perfil profissional, não devem ser mencionados no currículo, se você quiser, na entrevista pode contar, mas no currículo, menos é mais!
3) Não minta, saiba se
vender:
Sim, muitas pessoas acabam inventando e contando histórias
na hora da entrevista, venda o seu peixe sem se comprometer, porque afinal o
mundo não é tão grande assim e mentira tem perna curta, alguém que trabalhou
com você, conhece fulano que conhece beltrano.
4) LinkedIn:
Use uma foto profissional ou que seja descolada sem parecer
vulgar ou inapropriada, afinal é uma rede social voltada ao ambiente
profissional.
Sempre atualize, atualmente diversas empresas utilizam
apenas o LinkedIn como recurso para encontrar o candidato perfeito para a vaga ou
para divulgar vagas.
Por hoje é só!
Beijos
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